一些技术类行业的人才稀缺，所以会出现一个比较有趣的意思，就是当技术人员跳槽的时候，非常容易得到更高的工资。但是这个工资与他实际能力未必是相符的。不过这个适不适合且不说，工资反正就是这么个工资。于...
因未开离职证明造成的损失主要有以下2类：1、失业保险待遇损失。在劳动者非因本人意愿中断就业的情况下，其可持离职证明办理失业登记、领取失业保险金。如因用人单位拒不开具离职证明导致劳动者无法领取失...
属于自离，没有离职证明怎么办？这么说吧，只要建立了劳动关系、签订劳动合同，员工离职时公司也需要为其开具离职证明。而试用期也属于劳动关系存续期间，所以公司不能拒绝为试用期员工开离职证明。《劳...
未转正的员工离职公司是否应该开离职证明？试用期内提出离职申请，需要开具离职证明。理由如下：一、劳动者在试用期内辞职的，可以要求用人单位开离职证明，而用人单位也要义务为劳动者出具离职证明。...
辞退能开离职证明吗？辞退是可以开离职证明的。只要解除劳动关系，离职时单位就应该出具解除劳动合同证明，也就是离职证明，不论是辞职还是被辞退的情况。在员工依法办理离职手续后，用人单位必须为出具解除劳动合同...
答案当然是不可以。《劳动合同法》第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，...
离职员工没有完成交接工作，离职工资及离职证明公司是否有权利不提供？02-21
